![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
|
К законодательному запрету на любое квотирование в рамках
Программы ПРОФЕССИОНАЛИЗАЦИЯ РОССИИ
Советский Союз погубила Квота. Из великой державы СССР превратился в квотократию – сначала по классовому, а потом по национальному признаку. И пришел конец. Сейчас цепкие лапы Квоты начинают жестоко душить Штаты и Европу – они медленно из империй превращаются в квотократическую размазу.
1. Квота убивает профессионализм
Трагизм ситуации заключается в том, что Квота воспринималась и воспринимается как явление нормальное. Так ли это, давайте рассмотрим.
Квота – не просто некая обязательная часть, вводимая в процесс, службу, орган, это обязательная часть не имеет отношения к Предмету Деятельности. То есть непрофессионал. Это значит, что Квота вводит в Процесс дилетанта. К примеру, сценаристом фильма должен быть непременно черный, несмотря на то, что он не умеет писать. То есть профильная логика отодвигается в сторону в пользу Квоты. Что происходит? Происходит разрушение Профиля.
Если Квота – силовое введение непрофессионала в Процесс по непрофессиональному признаку, то результат будут один: Процесс тормозится, удорожается, разрушается.
И совершено неважно по какому признаку эта квота внедряется – по классовому, по национальному, по возрастному, по половому признакам – результат один – искусственная деградация. Объяснение простое: квотирование касается ничтожеств, которые и разрушают. Лимитрофизм сопровождает квотный подход.
2. Квотократия
Если так, то Квота может рассматриваться как оружие. Но не заметить то, что квоте перестает быть заботой об аутсайдерах, а становится силой, то можно уже начать определять её как Квотократию – власть внедренного дилетантизма и паразитизма.
Когда-то квота была признаком демократии: мол, все могут занять место, продвинуться, стать тем-то и тем-то. Надо признать такое бывало – когда молодого нацмена вводили в систему и он стремительно образовывался, обучался и становился в строй. Но сегодня все изменилось. Культ квоты, её обязательность и наступательность испортил людей: Квота теперь дает возможность вообще «не париться» и не работать. Действительно если тебя двигают по цвету кожи – причём тут гаечный ключ или умение составлять договоры? Впервые эту формулу я услышат от кубинца в 1982 году: Серёша, зачем учиться, если всё равно нас с дипломом выпустят? То есть квотирование перестало быть формой карьерного роста, карьерного скачка, а стала просто паразитной, а значит чисто разрушительной технологией.
А если паразитизм налицо, и он не получает отпора, а только защиту, то это стало нравится всем квотным. Более того, Квотократия стала наступательной. То есть стала проявлять именно власть. Это значит, что политика паразитизма стала наступательной и жесткой.
Хитрость придумана такая: квотными объявляются слабые части общества. Но почему виноватыми в этом объявляются сильные части общества? Почему слабость вменяется сильным? Почему сильные виноваты в слабости других? Совершенно непонятно, почему деградант должен стать авангардом?
Но это было на первом этапе!
На втором этапе, когда стало всем понятно, что слабость – вина самого слабого, возникла версия квотирования девиантности (искажённости) и девиантов (уродов) – ЛГБТ, уродов, психов и проч. НО под грифом авангардности, совре6менности! То есть к вам в фирму теперь можно втиснуть голубого и требовать, чтобы ему было хорошо. Любые ограничения – под суд, а значит голубой получает не просто квотное преимущество, он получает полную власть! То есть из положения «рядом» он получает преимущество «над». Он может шантажировать руководство, притеснять сотрудников фирмы, любой намёк переводить в судебный формат! То есть один торжествующий голубой может просто разорить фирму! Так может быть, все эти квотные технологии просто формы диверсии, ведения военных действий против конкурента? Похоже на то. Аргументом к тому может быть динамика оценки всех девиаций: голубизна была постыдным подсудным гнусным содомско-вырожденским делом, а на сегодня это мода! Более того – авангардная, то есть наступательная!
3. Паразитизм квотности
Технология квотирования подсмотрена в животном мире – её можно назвать кукушеством, когда кукушка для кормления подкладывает своих отпрысков к другим птицам. Не случайно кукушка стала символом паразитизма. Но если в животном мире это не трагично и рано или поздно кукушонок начинает работать, то в строении Организаций это может оказаться трагедией - паразитарный балласт может её просто погубить. А если Квотократия растёт в объёмах, то перед нами будущий жестокий кризис, поскольку на паразитах ни одна система не выезжает.
Тонкость заключается в том, что квотированием отравлены все. Это мало кто замечает, но это факт. Спортсмен в Государственной Думе – разве не по квоте? По квоте. Профессор физики в политической партии – разве не то самое? Можно сколько угодно негодовать на тему вездесущих ЛГБТ, идущих по квоте, но мы сами в квотном процессе – а значит голубые и розовые могут нам это вменить как прецедент.
Это первое. Второе. Мы сами торгуем квотами. А давайте Х возьмём в Совет Директоров Литфонда, он денег даст! А то, что он не соображает в литературе – разве важно? Тысячи случаев. Мы сами погрязли в квотном разврате, начиная со свадебных генералов.
Это второе. Третье. Квотная технология стала кадровой политикой, которая полностью отменила принцип профессионализма. Потом спрашиваем, почему корабли тонут и самолёты падают. Потому что за рулём и в лабораториях – квотная креатура.
Есть более трагическая вещь: вошла в жизнь пустая, номинальная квота. «Нам нужен академик РАН в Политсовет» – и дело доходит до того, что человек даже не появляется ни разу на этом самом Политсовете! То есть он тут, он даже деньги получает. Но его нет – есть «только шляпа». То есть это даже не культивация дилетантизма – это продвижение пустоты под эгидой значимости.
5. Профессионализм против квотирования
Угрозы от тотального квотирования уже сегодня все понимают – это фактически неЁм дилетантизации и деструкции. Квотократия – власть Деструкции. Это значит, что если её признать – то нужно сразу перемещаться на кладбище.
Но какова может быть контригра против этого, если к этому все привыкли?
Единственный способ борьбы против тотального квотного дилетантизма – тотальная профессионализация.
Для этого необходимо сделать два законодательных действия:
1. Поставить дилетантизм вне Закона, что заложит основу ликвидации квотного кадрового продвижения, что предполагает, что любое квотное требование – от классового, полового, внеполового, национального и проч. вне Закона. Основание – квотность паразитарна, дилетанта, разрушительна.
Любые квотные требования представляются формой военного действия.
2. Профессионализм как основа доходности, прибыльности, рентабельности объявляются приоритетом.
3. Любые претензии Квотных Персон, слабых, отрешённых, и проч. – предлагается бесплатное образование и повышение квалификации. Без вариантов.
6. Очевидное неочевидно
Так ведь это очевидный исход дела!! Ни один человек в мире не примет в свою фирму дилетанта и урода!
Увы, все не так просто. Огромное количество людей привыкло к квотности, особенно в общественных, то есть безответственных, структурах. К себе в фирму – нет. А вот когда в общественные структуры – почему нет?
Ломать массовое сознание придётся тотальной профессионализацией.
ЛОЗУНГ МОМЕНТА: Убей в себе дилетанта и лимитрофа!
![]() |